Sosyal Güvenlik Kurulu (SGK) Denizli İl Müdürü Abdullah Mersin, kayıt dışı istihdamla mücadeleye yönelik denetimlerin sürekli olarak devam ettiğini belirtti. Mersin, kayıt dışı istihdamın çalışanlar için büyük kayıplara yol açtığını ifade ederek, "Kayıt dışı çalışan bir işçinin emekli olma hakkı yoktur ve kanuni haklarından yararlanamaz" dedi.

Mersin, SGK’nın kayıt dışı istihdamla mücadele kapsamında her yıl rehberlik ve bilgilendirme faaliyetleri düzenlediğini ve bu çerçevede sivil toplum kuruluşları ile meslek odalarına ziyaretler gerçekleştirdiğini aktardı. Kayıt dışı istihdamın, çalışanların Sosyal Güvenlik Kurumu'na bildirilmemesi ya da bildirilen çalışma gün ve ücretlerinin eksik olması durumunu içerdiğini vurgulayan Mersin, sigortasız işçi çalıştırmanın hem işverenler hem de çalışanlar için ciddi sonuçlar doğurabileceğini söyledi.

Kayıt dışı çalışanların, emeklilik, malullük, ölüm gibi durumlarda herhangi bir hakları bulunmadığını belirten Mersin, bu kişilerin işsizlik sigortası gibi diğer sosyal haklardan da yararlanamadığını dile getirdi. Ayrıca, kayıt dışı istihdamın hem çalışanlar hem de işverenler için ekonomik kayıplara yol açtığını ve haksız rekabete neden olduğunu vurgulayarak, bu durumun piyasa dengesini olumsuz etkilediğini kaydetti.

İşverenlere, kayıt dışı işçi çalıştırmanın getirdiği yüksek idari para cezalarına karşı dikkatli olmaları gerektiğini hatırlatan Mersin, kayıt dışı çalışmanın tespit edilmesi halinde işverenin ciddi maddi yaptırımlarla karşılaşacağını, bunun da işyerinin kapanmasına yol açabileceğini açıkladı.

Çalışanların, sigortalı olarak çalışıp çalışmadıklarını öğrenmeleri için çeşitli yollar bulunduğunu belirten Mersin, e-devlet üzerinden ve Alo 170 hattı aracılığıyla bilgi alabileceklerini söyledi. Ayrıca, yabancı uyruklu işçi çalıştırmanın şartları üzerine bilgiler veren Mersin, işverenlerin öncelikle çalışma izni almak zorunda olduğunu ve her durumda yerli işçi istihdamının da önemini vurguladı.

Son olarak, işçi ücretlerinin banka aracılığıyla ödenmesi gerektiğini hatırlatan Mersin, Türkiye genelinde beş ve üzeri işçi çalıştıran işverenlerin bu yükümlülüğe uymaması durumunda her işçi için aylık 1.514 TL idari para cezası ile karşılaşabileceklerini belirtti.

---

---

#kayıt dışı istihdam #denetim #SGK #emeklilik #sosyal haklar #işsizlik sigortası #işveren #idari para cezası #e-devlet #çalışma izni #banka ödemesi.

---

---

---